2012年中考核

发布日期：2012-07-30 浏览次数：1555

中天集团2012年度年中考核工作，由集团人事行政部在7月份组织开展了上半年的年中考评，对中天投资集团所有行管人员在2012年上半年各自岗位工作中的行为、态度和业绩进行考核。考核的主要内容为被考核人个人上半年度工作表现及行为、态度、业绩、能力，通过直接上级、间接上级、相关平级或人事行政部三级考核，按相应权重进行统计汇总。最后，2012年中考核结果有3人获得优秀，6人获得良好，待改进人员2人，其余均为合格。年中考核成绩为年度评优、晋升、加薪的重要参考依据，希望全体员工继续努力，争取更优异的成绩。